9月10 日，武漢高科集團首場紀檢監察業務專題培訓成 功舉辦。此次專題培訓主要目的是貫徹落實省、市、區紀檢監察半年工作推進會精神，提升集團紀檢監察工作人員的專業素養，啟動集團公司 2021 年黨風廉政建設宣傳教育月活動。集團公司黨委書記、董事長黃峰，集團公司紀委書記、監察專員夏天，集團公司紀檢干部共 35 人參加了此次培訓。
今年元月，武漢高科集團監察專員辦公室正式揭牌，邁出了集團紀檢監察體制改革的新步伐。
自揭牌以來，集團監察專員辦堅決貫徹落實上級重大決策部署，認真落實“兩為主”要求，正確履行黨風廉政建設職責，為高科集團發展提供紀律保障。
黃峰書記指出，自今年年初監察專員辦揭牌以來，堅決 貫徹落實黨中央、省市區重大決策部署，主要做了三個方面
工作：一是強化政治監督，明導向抓落實。組織對下屬單位? 開展常態化疫情防控、安全生產、“六項治理”等監督檢查， 圍繞“建黨百年”“高科 30 年”等主題，積極參與學習和宣 傳教育活動，為 “我為群眾辦實事”“國企聯村”等活動提? 供政治保障。貫徹落實同級監督，履行“一崗雙責”，組織黨 委班子成員學習《政務處分法》相關條規，督促自覺自醒。? 二是抓好專項監督，下功夫求實效。聚焦園區開發、安全生產等重點業務領域，結合作風巡查、審計整改和“六項治理”，開展專項監督檢查，取得明顯成效，督促自查自糾，抓實問題整改。三是做實日常監督，全覆蓋重常態。夯實監督基礎，做好個人重大事項報告，建立廉政檔案，緊盯重點事，構建任前必談、苗頭性問題必談的 “兩必談”機制，盯緊重點時節，加強重點節假日的廉潔提醒。黃峰書記對集團紀委上半年的工作給予了充分肯定，希望各級紀檢干部繼續保持刀刃向內、自我革新、自我監督的昂揚斗志，把自己打造成企業發展的防火墻和護身符。
此次培訓由黃峰書記作培訓動員，黃峰書記傳達了省委常委、省紀委書記，省監察委員會主任侯淅珉，市委副書記、市紀委書記、市監委主任張曙在紀檢監察半年工作推進會上的講話精神，會議要求黨史學習教育要持續走深走實，要緊盯黨中央、省市區重大決策部署貫徹落實情況，做實做細政治監督，切實服務高質量發展，毫不松懈糾治“四風”，一體推進不敢腐不能腐不想腐，堅決維護人民群眾切身利益，切實服務高質量發展。
黃峰肯定了集團紀委今年以來，特別是監察專員辦成立以來的工作，希望集團各級紀檢干部繼續保持刀刃向內、自我革新、自我監督的昂揚斗志，進一步加強自身建設，把自己打造成企業發展的防火墻和護身符。
黃峰對集團全體紀檢工作人員提出五點要求：
?01? 加強理論武裝，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
?02? 做實政治監督，狠抓疫情防控、安全生產和廉潔過節三個監督不放松，抓好換屆風氣監督，對違反“十個嚴禁”要求發現一起、查處一起；
?03? 服務高質量發展，紀檢監察工作要與公司主業結合，對干部要嚴管與厚愛相結合，激勵與約束并重，真正做到懲前毖后，治病救人；
?04? 加強自身建設，紀檢工作人員要加強業務知識學習，一身正氣，防微杜漸，以身作則，不怕得罪人，加強自我監督，不能“燈下黑”，要清清白白做人、干干凈凈做事；
?05? 加強黨風廉政建設宣傳，推進“清廉高科”品牌建設。
夏天書記傳達了省、市、區紀檢監察半年工作推進會具體 工作要求，解讀了中央八項規定精神、 日常監督等文件進行， 通報了集團公司 1-8 月份監督執紀問責和運用“四種形態”工 作情況，介紹了集團公司紀檢監察體制改革重點內容，部署了 集團公司 2021 年黨風廉政建設宣教月活動具體安排。
會上，集團紀委（監察專員辦公室）內設機構分別對紀檢 監察綜合業務、監督執紀等方面工作進行培訓，參會人員還集 中觀看了警示教育片。